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Rencontrez la deuxième promotion de boursier·ère·s McCall MacBain

La bourse offre du mentorat, de l'encadrement, un programme de leadership et un financement complet pour un programme de maĂ®trise ou professionnel Ă  Â鶹AV
±ĘłÜ˛ú±ôľ±Ă©: 13 April 2022

Stratèges, innovateur·trice·s dans le domaine de la santé, entrepreneur·e·s et dirigeant·e·s d’organismes sans but lucratif : voici certaines des professions visées par les 20 candidat·e·s sélectionné·e·s pour les , le tout premier programme de bourses complet axé sur le leadership pour les études professionnelles et de maîtrise au Canada.

Les titulaires d’une bourse proviennent de 17 universitĂ©s canadiennes diffĂ©rentes et commenceront leurs Ă©tudes dans sept facultĂ©s de l’UniversitĂ© Â鶹AV en septembre 2022. Trois facultĂ©s – mĂ©decine dentaire et sciences de la santĂ© orale, Ă©ducation et gestion – accueillent des boursiers et boursières pour la première fois.

Les rĂ©cipiendaires bĂ©nĂ©ficieront de mentorat, de coaching, d’une formation en leadership et du financement complet d’un programme de maĂ®trise ou d’études professionnelles Ă  Â鶹AV. Le financement couvre les droits et les frais de scolaritĂ© du programme ainsi qu’une allocation de subsistance de 2 000 $ par mois.

« Nous avons besoin de leaders inclusif·ve·s, collaboratif·ve·s et avant-gardistes dans tous les secteurs et domaines », a dĂ©clarĂ© John McCall MacBain, qui a crĂ©Ă© ces bourses avec Marcy McCall MacBain grâce Ă  un don historique Ă  l’UniversitĂ© Â鶹AV. « Avec cette bourse, les Ă©tudiants et Ă©tudiantes pourront Ă©tendre leurs rĂ©seaux, perfectionner leurs compĂ©tences de leadership et profiter d’un financement complet pour poursuivre leurs rĂŞves d’aider leurs communautĂ©s – et le monde. FĂ©licitations aux rĂ©cipiendaires ainsi qu’aux centaines de personnes Ă  travers le Canada qui ont posĂ© leur candidature. »

Chaque titulaire a été choisi·e pour sa personnalité, son sens du devoir civique, son potentiel de leadership, son esprit d’entreprise, l’excellence dans ses études et sa curiosité intellectuelle.

« Nos nouveaux boursiers et nouvelles boursières ont suivi des chemins différents pour en arriver là et apporteront des points de vue uniques à la communauté universitaire, a indiqué Natasha Sawh, doyenne des bourses McCall MacBain. Les comités de sélection se sont penchés sur le potentiel de leadership, la volonté d’interagir avec différents points de vue et des qualités comme l’empathie, l’intégrité et la détermination. Ces comités sont formés de bénévoles de divers horizons, qui comprennent le parcours des candidats et candidates ainsi que leurs expériences variées. »

Plus de 130 leaders canadien·ne·s aux parcours variés ont participé de façon bénévole au processus de sélection. Ils ont évalué près de 700 candidatures, puis ont fait passer des entretiens à 146 étudiant·e·s à l’échelle régionale. Par la suite, ils en ont convoqué 50 aux entrevues finales, en mars.

Apprendre à diriger avec détermination

La bourse finance l’intĂ©gralitĂ© d’un programme de maĂ®trise ou d’études professionnelles Ă  l’UniversitĂ© Â鶹AV, le jumelage Ă  des mentor·e·s ainsi que la participation Ă  un programme intensif de perfectionnement du leadership. Parmi les , figurent l’urgentologue pĂ©diatrique Joanne Liu, l’urbaniste militant Ken Greenberg et la juge de la Cour suprĂŞme de la Nouvelle-Écosse Diane Rowe.

Conçues pour durer

Les Bourses McCall MacBain sont le fruit d’un don historique de 200 millions de dollars canadiens Ă  l’UniversitĂ© Â鶹AV qui, au moment de son versement, Ă©tait le don ponctuel le plus important de l’histoire du Canada. Nous prĂ©voyons octroyer ces bourses Ă  perpĂ©tuitĂ© et nous donnerons cette annĂ©e la chance Ă  des Ă©tudiant·e·s du monde entier d’en profiter. Des pour la première cohorte internationale de boursier·ère·s ont lieu actuellement, et le dĂ©pĂ´t des candidatures commencera en juin.

Outre les 20 boursier·ère·s McCall MacBain, le programme de bourses McCall MacBain et l’UniversitĂ© Â鶹AV ont offert 54 bourses d’admission de 5 000 $ ou de 10 000 $ chacune Ă  des candidat·e·s prometteur·euse·s. Les 74 bourses octroyĂ©es cette annĂ©e totalisent environ 2 millions de dollars en droits de scolaritĂ© et frais de subsistance seulement, auxquels viendront s’ajouter les programmes de mentorat et de perfectionnement du leadership.

Points de vue de boursier·ère·s

Les boursier·ère·s de la première cohorte ont commencĂ© leurs Ă©tudes Ă  Â鶹AV en septembre 2021.

« Les occasions de mentorat m’ont impressionnée. Nous avons la chance d’interagir avec des sommités dans leurs domaines respectifs! Le programme inculque un sens des responsabilités afin de s’assurer que nous saisissons les occasions non seulement pour nous-mêmes, mais aussi pour les communautés dont nous faisons partie. »

Zeytouna Suleiman, boursière McCall MacBain de Montréal, QC

« La bourse McCall MacBain m’enchante vraiment. Le fait d’avoir accès à du mentorat et à des cours de leadership dans le cadre d’un programme d’études supérieures entièrement financé est incroyable. Les activités d’apprentissage du programme sont un moyen unique, pratique et stimulant de perfectionner son leadership, de gagner en expérience et d’acquérir de nouvelles compétences. »

Josh Swain, boursier McCall MacBain de Winnipeg, MB

Perspective d'une bénévole

« Les Bourses McCall MacBain sont conçues pour encourager et développer un leadership éclairé pour l’avenir », a déclaré Kathleen Taylor, cadre d’entreprise canadienne et membre bénévole du comité d’entrevue. « Un programme de cette envergure attire toutes sortes de talents qui tissent des liens afin de créer des occasions qui changeront la vie des gens. En tant que bénévole, je peux dire que c’est extrêmement motivant de rencontrer des jeunes de tous horizons avec autant d’aptitudes et d’écouter leurs idées pour améliorer le monde. »

Les Bourses McCall MacBain Ă  l’UniversitĂ© Â鶹AV

Établies en 2019, les Bourses McCall MacBain permettent aux Ă©tudiant·e·s d’exception de faire une maĂ®trise ou un programme professionnel Ă  l’UniversitĂ© Â鶹AV, tout en participant Ă  des programmes de mentorat et de perfectionnement du leadership.

L’UniversitĂ© Â鶹AV

FondĂ©e en 1821 Ă  MontrĂ©al, au QuĂ©bec, l’UniversitĂ© Â鶹AV figure au premier rang des universitĂ©s canadiennes offrant des programmes de mĂ©decine et de doctorat. AnnĂ©e après annĂ©e, elle se classe parmi les meilleures universitĂ©s au Canada et dans le monde. Établissement d’enseignement supĂ©rieur renommĂ© partout dans le monde, l’UniversitĂ© Â鶹AV exerce ses activitĂ©s de recherche dans trois campus, 11 facultĂ©s et 13 Ă©coles professionnelles; elle compte 300 programmes d’études et au-delĂ  de 40 000 Ă©tudiants, dont plus de 10 200 aux cycles supĂ©rieurs. Elle accueille des Ă©tudiants originaires de plus de 150 pays, ses 12 800 Ă©tudiants internationaux reprĂ©sentant 31 % de sa population Ă©tudiante. Au-delĂ  de la moitiĂ© des Ă©tudiants de l’UniversitĂ© Â鶹AV ont une langue maternelle autre que l’anglais, et environ 19 % sont francophones.

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